【管理之道】聪明人如何领导更聪明的人？1.领导作为人才发掘者；2.倾听而非讲述；3.注重合作与思想交流（而非思想积存） 4.“失败促进了成功的速度” 5.让个人飞翔。如果你因为寻找并招募优秀人才而陷入困境，那么就让他们变得优秀。不要让他们屈服于这个团队。
