三家运营商的共同之处：1.kpi考核至上，而且收入和利润指标年年涨，员工待遇基本不变。2.内部管理流程复杂，内耗都不少，经常一级抱怨一级。3.劳动强度最大的一线员工尤其是营业员待遇很低，基本是当地的最低工资标准。4.开展工作靠调度的多，靠制度的少。4.其实都不愿意搞校园营销，劳民伤财。
