#晚安零售人#【你的下属为何没干劲?】1)你没有释放他们的热情;2)你没有保障他们的利益;3)你没有激发他们的创造力;4)你没有发挥他们的才能;5)你没有给他们发言权;6)你并不关心他们;7)你领导不力;8)你没有认可他们的贡献;9)你没有增加他们的责任;10)你没有实现自己的承诺。