#晚安零售人#【你的下属为何没干劲？】1）你没有释放他们的热情；2）你没有保障他们的利益；3）你没有激发他们的创造力；4）你没有发挥他们的才能；5）你没有给他们发言权；6）你并不关心他们；7）你领导不力；8）你没有认可他们的贡献；9）你没有增加他们的责任；10）你没有实现自己的承诺。
