- 管理之道，指导、鼓励、授权。 //@管理思想: 王石曾说，公司花高薪请人才来工作，员工应该比我更专业，作为领导，应该懂得倾听和鼓励和放手，这样员工才能发挥其才华，当员工做的事情明显是错误的时候，应该适当引导而不是批评和打击员工的热情，这样才能培养人。
【优秀领导：让下属成才，让自己成事】领导者和下属之间绝不是你赢我输的零和博弈，而是实现双赢的合作关系。培训、指导、教练、授权、放手，一个也下能少，直至他成为自己的左右手。只有下属成长了，团队合力方能形成，才能完成企业目标，企业才能发展壮大，领导者也才能成就一番事业。
