结果是管成现在了//@我不是My: 现在7个了//@李现超: 100人的团队，管10个人就好，1000人的团队，管10个人就好，即使13亿人，不也只设9长委员吗//@职场咖啡糖: 总结得挺好啊!//@观棋之牛: 无
【团队的管理靠什么？】1、10个人的团队，靠Leader的能力就够了，因为直线管理10来个人，罩得住；2、100人的团队，必须依靠制度和管理体系；3、1000人的团队，必须依靠一种文化和良性的价值观；4、10000人 的团队，只能依靠一种信仰。
