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    #幸福正能量#生命的奖赏远在旅途终点,而非起点附近。我不知道要走多少步才能达到目标,踏上第一千步的时候,仍然可能遭到失败。但成功就藏在拐角后面,除非拐了弯,我永远不知道还有多远。 再前进一步,如果没有用,就再向前一点。事实上,每次进步一点点并不太难@美丽-幸福读书会 @微博新鲜事
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    #读书是件幸福的事#胡适传记,准备去读,谁和我 nem一起读?或者谁已读过的多多分享哦;我喜欢先看一个人的传记,然后再重点关注他身上的独特;先全再专,感觉挺有必要的,否则容易犯瞎子摸象的...(使用@微博桌面 长微博工具发布 http://t.cn/zjj9IWH)
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    教育改革,试点先行!南科大6年改革也许该出初步成效了,你的独特性在哪?学生为啥选你?教授为啥愿意来?中欧国际商学院,也非体制内,但被学员认可、被市场认同,结果她成功了,南科大是否也可借鉴?!@南方周末 @幸福读书会 @南方科技大学 @中欧国际商学院
    【南科大六周年的理想与现实】2007年6月,南科大筹备办公室开始工作。由于提出了“一步到位建成亚洲一流的研究型大学”和“探索去行政化、教授治校”等愿景,南科大凝聚了社会各界对高教改革的期待。6年过去,它距离自身设定的改革目标实现了多少?理想和现实的距离有多远?🔗 网页链接
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    鼓励狼性,淘汰小资——百度公司董事长李彦宏对“小资”的定义是:有良好背景,英语流利,收入稳定,信奉工作只是人生的一部分,追求个人生活的舒适才是全部;“狼性”则是:有敏锐的嗅觉,有不屈不挠的进取精神,需要群体奋斗。此说在业界引起了广泛议论
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    多听赢得信任,多讲展示优秀 !传播正能量#幸福读书会#向kf老师学习
    【多听还是多讲】听和讲都很重要,我对处理人际关系的建议是“多听”。人际关系最重要的是得到信任,多讲可以让别人觉得你很优秀,但是多听而且听进去并表达同理心,才能得到信任。所以,最终希望影响他人的人不能只讲不听,因为别人更可能是因为对你的信任而被你影响,而不是因为你的优秀而受到影响。
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