用户丛龙峰-管理经典阅读的头像

丛龙峰-管理经典阅读

查看新浪微博主页
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    感谢孙蕾等人的辛勤付出,杂志电子版终于能在豆瓣阅读上看到的,网站也可以登录了:http://t.cn/z8VK5K7,这个网站做得还比较漂亮。尽管我们每一期都在努力地把杂志做得更好一点,但是必须承认,仍然是行龄不到1年的新兵。这些当初爱不释手的杂志,我现在唯一的冲动就是把它们撕掉,实在做得太烂了!
    展开全文
    #新杂志上架#《中国人力资源开发 》是由国家发改委主管、中国人力资源开发研究会主办的专业HR国家级核心期刊,现有“理论研究”与“管理创新”两版内容,每期有焦点文章和专题文章的合集,兼备深度与时效。每月出刊,豆瓣阅读同步上架:🔗 网页链接
    1. 微博附图
    转发 1评论 0
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    今天下午收到他邮寄来的新书《管理大师》,其实我挺讨厌@陶鹏TT 这个人的——因为他在不经意间已经迅速策划出版了太多好书:《欢喜》、《意志力》、《平台战略》、《找我》……竟然都是他策划的,太霸道了!翻看了一下《管理大师》,我想说:非常好看!这是一本令人难忘的好书,再次感谢陶鹏兄的用心!
    展开全文
    1. 微博附图
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    昨天见到2010级的师弟师妹们,总觉得他们好像很累,学得也很累,尤其今年又有了小学期的制度——放假的时间又少了,实习的机会又少了。我给大家推荐了两部片子:《疯狂原始人》和《黑镜子》第2季第1集《马上回来》;推荐了三个视频节目:《罗辑思维》、《冬吴相对论》、《开讲啦》,祝福他们与时俱进。
    展开全文
    1. 微博附图
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    1. 微博附图
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    夜里突然醒了,起来发个微博。想起今天上午在信誉楼采访,跟他们聊起柜组自营、过程绩效、岗位股和教学型组织,仍然觉得很开心。这家县域百货公司,体现出不同凡响的管理思想:小草文化、通过成就人来成就企业,“让员工体现自身价值,享有成功人生”(企业使命)。翻翻它的“理念集锦”就觉得很美好。
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    【封面文章】位于河南许昌的胖东来,因为地域原因,并不为人所知,但可能是中国坪效最高和最在管理状态的超市了。这里每天红红火火,小孩儿很喜欢在这里玩,全家人也都爱来胖东来。这家公司的顾客满意度和员工满意度都极高,被人誉为第二个海底捞。@中国人力资源开发杂志 ——寻找中国组织的管理基因!
    展开全文
    1. 微博附图
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    去年最骄傲的,就是跟几个好朋友共同创办了这本杂志——《中国人力资源开发》(管理创新版),还记得8月3日第一次见小许和晓慧,一拍即合,之后的几个月,跟禺磊见了好多人,最终把杂志的体例和风格确定下来。今天中午拿到这本杂志,特别开心!请大家多支持!第一期的封面,关注河南许昌的胖东来超市。
    展开全文
    1. 微博附图
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    柴静在北京的新书发布会上,问老六一个问题,“六哥,即使我有错的地方,你也没有怎么改,为什么?”老六回答她说:“就是要给作者留活口。文字讲究活态,活态就是错误和瑕疵组成的。”怕忘了,跟你俩分享,编辑部的故事。@beeplin @Ellen-白云天
    1. 微博附图
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    今天来到梁冬开办的@正安中医 ,地方其实真的不难找,闹中取静,下午约诊了周腾大夫,是个很好的医生,擅长各种虚亏之症,又很年轻。从正安出来,开始觉得身体最重要,好好待自己,不透支生命就是对家人最大的负责。
    1. 微博附图
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    最近写了一篇野心勃勃的作品,《管理是对人的管理》,穿着书评的外衣(涉及三本书:海底捞、7-ELEVEN、德胜),全面描述了我对大人力资源管理的完整理解,两天狂飙1.5万字,今天收到编辑的回信,她神一般的帮我砍掉了5000字的赘肉,竟然让文章更为得体,我无比膜拜@Ellen-白云天 !信大师,得永生!
    展开全文
    原微博
  • 用户头像

    丛龙峰-管理经典阅读

    【突然一想】我现在越来越喜欢我们正在做的这本杂志,想起前几天@Ellen-白云天 跟我说郭威老师的事情,说他愿意把他手头的一篇案例放在我们这本杂志发表。希望能够团结一批真正想有所作为的管理学研究者,把《中国人力资源开发》做成像《经济学人》那样的杂志——梦想会实现,除非我们死了。@beeplin
    展开全文
    1. 微博附图
    原微博