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发展女 性领导力 展现女性职场魅力:对于“决策上优柔寡断、管理上不够理性、形象上不够女人味”的评价,女性管理者们能够平静地看待,清醒地认识到自己身上的不足,也能非常自我地坚持,也会提出像男性管理者学习的口号,这就是今天的女性管理者特质,不仅传承着固有的特质,还有谦虚的 原微博 MARTCHEE玛芮琪
发展女性领导力 展现女性职场魅力 对于“决策上优柔寡断、管理上不够理性、形象上不够女人味”的评价,女性管理者们能够平静地看待,清醒地认识到自己身上的不足,也能非常自我地坚持…(详见下图) (分享自 @阳光城堡图微博 ) 🔗 网页链接 原微博