- 【你所不知道的香港高级白领和富豪】香港一直是一个被我们误读的城市。原来拿着高薪的香港高级白领在住房面前,也许比我们还捉紧,所谓的“千尺豪宅”,原来也就是内地的“百平”,年终奖也许还没我们的高。想在香港开车,停车费一月就令人乍舌。本文还你一个真实的香港商业环境!转.@互联网创业刊
- 【马云和他的金融帝国】2013年2月,马云在阿里金融团队开年会议上首次对金融业务进行了公开表态,称阿里的金融业务要回归金融本质,即金融是为了解决贸易和生活过程中的问题。但事实上,马云的三个着眼点却是平台、金融和数据,现在金融是马云的主攻领域。戳大图了解详情~@互联网创业刊
- 【王健林是首富还是首负？万达资金缺口3200亿】土地储备多，意味着资金需求大。不要看到万达账上有748亿现金，它还欠着3249亿，还有2389亿要花，资金需求达5638亿。尽管账上有748亿现金、IPO预计可融370亿，理论上还有1319亿存货可陆续变现，但资金缺口仍有3200亿之巨！详细戳大图~展开全文
- 【李克强达沃斯致辞12大要点】1、本届政府已取消和下放600多项行政审批事项；2、经济增速保持在7.5%左右，高一点低一点都属合理区间；3、政府，法无授权不可为；企业，法无禁止皆可为；4、向跨国公司表态永远开放学习包容；5.中国全面深化改革未有穷期，政府带头自我革命，开弓没有回头箭。详见下图↓展开全文
- 【高考改革启动 将不分文理科】高考总成绩改由两部分组成一部分是全国统一高考的语文、数学、外语3个科目的成绩,150分的分值不变。另一部分是高中学业水平考试成绩。这其中包括思想政治、历史、地理、物理、化学、生物等14个科目,而每门都已经“学完即考”、“一门一清”,在高考中就不必重新再考。展开全文
- 【敬业才能有事业】一个人不是抱着“打工”的心态，而是与企业共命运、同呼吸，把工作当事业来做的时候，他既能享受工作带给他的快乐和乐趣，又能积累许多宝贵的经验和财富，从而赢得一般人难于企及的成功。希尔顿说“哪怕是洗一辈子马桶，也要做个洗马桶最优秀的人”。态度，决定了一个人一生的成就！
- 【高效会议的八条建议】1.将会议控制在22 分钟内；2.有明确的议程和目标；3.提前发送会议邀请；4.准时开始；5.尽量站着开会；6.会议主持人随时终止岔开主题的讨；7.不要带笔记本和手机，但一定带笔和本子；8.记录所有和议题相关的反馈，并发送会议记录给大家。转.@互联网创业刊
- 【怎样消除人际距离感】大学生初入职场之后，就到了了一个陌生的地方：陌生的人、陌生的文化、陌生的节奏。学会如何消除距离感不仅能帮助你在公司较快的开展工作，还能帮你建立良好的人际关系。不仅在工作中有用，在学习和生活都很受用哦！转.@互联网创业刊
- 【当你扛不住的时候就读一遍】1成功的人不是赢在起点，而是赢在转折点。2人生没有如果，只有后果和结果。3人生就八个字，喜怒哀乐忧愁烦恼，八个字里喜和乐只占两个，看透就好。4少年的时光就是晃，用大把时间彷徨，只用几个瞬间来成长。5蓝天下便是阳光；艰苦后便是甘甜；失败就当经验；成功便是灿烂!展开全文
- 有个村子，只开一个饭店，所有人都必须去那里吃饭。村民：菜太难吃了啊！小二：再不好也是自己的饭店啊！村民：能不能便宜点？小二：这个不符合我们村情。村民：但是你们把盈利的钱都借给别村了！小二：这是村策。村民：为什么别村的饭店没这么多问题呢？小二：一说自己村就什么都不好！你个卖村贼！
- 努力赚钱，是为了不让自己的爱情受到别人金钱的考验。——这就是现实！转.@互联网创业刊
- 【学会有效地投资，无论工资多少】1.增加对身体的投资，让身体始终好用；2.增加对社交的投资，扩大你的人脉；3.增加对学习的投资，加强你的自信；4.增加对旅游的投资，扩大你的见闻；5.增加对未来的投资，增加你的收益。好好规划落实，你会发现你的人生逐步会有大量盈余。@互联网创业刊
- 【每个和谐家庭都应该知道的支出黄金比例】1.日常开支——30%：饮食,房租房贷,交通等。2.投资——30%：储蓄,基金,股票等。3.奢侈消费—— 10%：娱乐,旅游,朋友聚会等。4.子女教育、个人充电——15%。5.家庭备用金——15%：预留的计划外支出,备不时之需。转.@互联网创业刊 展开全文
- 【最适合创业的8个行业】想要创业吗？你想要加入的应该是一个新兴的产业，或者说是正在迅速发展、哪些生产人们渴求产品的产业，这些是你能够找到最多的机会的地方。via创业邦
- 【员工“瞎忙”八大病因】许多中小型成长企业往往有这样的怪现象出现：企业内几乎每个人都忙不过来，但就是整体效率低下！为什么？一、流程不完善；二、制度不支持；三、监管不到位；四、技术不匹配；五、员工素质不高；六、主管能力有限；七、文化导向有误；八、企业战略有问题。转.@互联网创业刊
- 【如何让下属对你忠诚？】1、思考全面，小处着手。2、懂得培养，量少而精。3、信任下属，换位思考。培养忠诚不是一朝一夕就能办到的。企业领导者应注重自己日常的言行，方法多变，换位思考。这样才能更好的培养忠诚的下属甚至是一支忠诚而有战斗力的团队。转.@互联网创业刊
- 【情商高的五大体现】1、自我察觉能力。如恼怒时能马上意识到自己的失态。2、驾驭心情能力。在坏心情不期而至时能很快冷静下来。3、自我激励能力。前进时富有激情和目标，摔倒时能很快爬起来。4、理解他人能力。能想人所想，忧人所忧。5、人际交往能力。迅速适应环境并融入团队。转.@互联网创业刊 展开全文
- #CCTV微视是什么#CCTV微视能即时在公聊过程中加好友，并能查看信息，头像信息除用户名和图片外包含性别显示。私聊具备一对一即时互动和一对多群聊功能，用户也可自建群组。
- 【五本不可不看的商业书籍】让我们假设你要坐飞机飞行五个小时，当然，你可以看电影，但是，在旅行途中学习一些可能会改变你的整个生活和职业的知识会怎么样？下面是5本互补的商业书籍，每一本都可以在不到一个小时的时间里消化吸收，花上5个小时阅读这些经典，你会比以往任何时候都接近成功。转
- 一个男人在外工作20年，终于要回家了，老板问他：你是要20年的工资还是要3句忠告。——坚持看完，你会受益匪浅！转.@互联网创业刊
- 【态度决定前途】职场中评估自己做事是否积极主动的标准之一是：每天是老板在给你下命令、催着你问进度，还是你在盯着老板做选择、做批示；前者的节奏掌握在老板手里，双方都很痛苦；后者掌握在你自己手里，大家都很开心。大多数基层是前者，作为管理层必须做后者，否则就会被淘汰回基层。转
- 【穷人不可能知道的六个金钱秘密】有的人说，穷人的思维与富人的思维完全不同，想想看也是，穷人想的怎样生活的好点，而富人想的就怎样赚更多的钱，以下使用六大吸钱法则，用富人的头脑思考！成为被金钱眷顾的人！「转」
- 【团队管理技巧】1、电话24小时开机。2、当日事当日毕。3、用最少话把事说清。4、承受高压。5、相信方法总比问题多。6、用数据说话。7、要有多个信息源事实才清晰。8、煽动情绪带来流量，但解决不了问题。9、不要大惊小怪。10、不犯同样错误。11、职场当战场，上级是司令。转.@互联网创业刊 展开全文
- 越是当你滔滔不绝的时候，你的愚蠢越会暴露无疑。越是当你洗耳恭听的时候，你的智慧越会快乐生长。聆听是取人之长，补己之短的良方；聆听是沟通双方，尊重对方的桥梁；聆听是抛弃错误，远离懊悔的法宝。沉默能省去许多烦恼，倾听是最大的智慧。学会倾听，你会发现世界也在跟着你笑。
- 【狮子管理狼群的方法】 狮子让一只豹子管理10只狼，并给他分发食物。豹子领到肉后，把肉平均分成了11份，自己要一份，其他给了10只狼。狼都感觉自己分的少，于是合伙来跟豹子唱对台戏。虽然一只狼打不过豹子，但狼多就没法应付了。豹子只好灰溜溜找狮子辞职。狮子说，你还嫩点，看哥的…
- 【有点哲理的话】 1、世界上最远的距离就是知道和做到的距离。 2、打开幸福之门有四把钥匙：口中有德，目中有人，心中有爱，行中有善。 3、书可以让软弱的人变得坚强，让贫穷的人拥有财富，让忧伤的人开始喜悦。 4、成熟和天真并不矛盾，成熟是一种生活态度，天真是一种生活方式。大家早安！
- 【当你开始管理团队，你必须知道】1.你获得的不是权力，而是服务！2.从第一天开始，就要”以身作则，成人达己“作为修身的最高标准，员工不会停你说的，就会看你做的！3.管理从目标开始，先激发员工的个人目标，然后才能分配工作的指标。4.管理从尊重人性开始，不要高高在上。4.带领员工学习成长.转展开全文
- 【十大步骤减轻职场压力】第1步：日常减压；第2步：生理调节；第3步：活在今天；第4步：提升能力；第5步：加强沟通；第6步：时间管理；第7步：建立平衡；第8步：理性反思；第9步：心态调整；第10步：精神超越。转.@互联网创业刊
