【职场心理学】人们最常用“梯子”来比喻职业生涯,但这个概念已不再适用于多数人。帕蒂·塞勒斯的比喻更为恰当:职业生涯是方格架,而不是竖梯。要爬到梯子的顶端只有一种方式,但要爬到方格架的顶端则会有很多方式。