- 【组织力小助手报导13】2014年中国方案商大会暨(第十六届)金软件金服务颁奖盛典于6月19日盛大启幕,本届盛典的主题是:定位新计算时代;大会圆满成功,恭喜直立人科技有限公司荣获“创新产品奖”。
- 【周鸿祎:从用户骂声中发现用户需求】做产品的人往往会有三个假设:第一层假设,这个功能用户一定需要;第二层假设,用户一定知道这个功能的存在;第三层假设,用户一定会按照你设计的方式使用产品。其实,用户行为不是像我们想象的那样。只有听取用户的骂声,才能找到解决方法。
- 俞敏洪:做成事情的3个要素:意愿、能力、资源,这些你拥有多少?
- 【个人能力让你在职场上更成功】无论在内企,还是在外企,凡是成功人士的身上都有独特的个人能力和人格魅力,这或许正是一般人所缺乏的。我们该如何去培养个人能力呢? 转展开全文
- 【优秀的人才是免费的,平庸的人才是昂贵的!】那些看似简单的工作,含金量其实不一样,不同的人去干,产出水平也不同。即便是站在门口迎宾这样最简单的活,不同素质的人干起来也就是不一样。优秀人才的回报远远高于我们付给他的工资奖金。展开全文
- 马云：我们这帮人提出的使命是创造新的商业文明。时代给了我们这个机会，我们手头上拥有可能比上世纪原子弹还厉害的工具——互联网。通过互联网去影响、完善这个社会，没有几个人有这样的机会，没有几代人有这样的机会。今天我们聚集了几亿消费者、几亿中小企业，这是上天给的一次机会。
- #企业文化#【带好团队的12种激励方法】一、榜样激励；二、目标激励；三、授权激励；四、尊重激励；五、沟通激励；六、信任激励；七、宽容激励；八、赞美激励；九、情感激励；十、竞争激励；十一、文化激励；十二、惩戒激励。推荐收藏！转 @常建伟 @中晟集团贺静 @浙大应飙
- 【今天是#世界知识产权日#】今年的主题是“创造力：下一代”。从#企业管理#的角度看，企业知识产权的产生、实施和维权都离不开对知识产权的有效管理。利用组织的力量和集体的智慧，提高企业的知识管理和创造力，是对知识产权的有效保护。
- 【什么职位是未来创业做CEO最好的“预科”？】我的回答是：产品经理，因为产品经理扮演着产品、技术、市场、客户、运营、设计中的核心角色。建议那些有意成为CEO的同学，如果先就业（无论在大公司还是创业公司），可以考虑走产品经理这条路。——李开复
- 【管理学十大定理】不管你学的是什么专业、从事什么行业、做什么工作，都应该了解的管理学定理@正略钧策吕嵘
- #微软再次布局企业社交网络#去年7月份，微软以12亿美元收购了企业社交网络Yammer，并将成为Office部门的一部分。 近日，微软宣布，为Office 365企业用户集成的Yammer功能，将从今年夏天开始，这些举措将从允许Office 365 用户使用Yammer服务替换SharePoint newsfeed开始。展开全文
- 好多吐槽//@布布徐: 谁要把自己的幸福赌到别人身上，这人就是个超级大傻瓜。 /@围脖老丁: 当然不是。 /麦子菲:婚姻不是赌/陈晓卿: 全老师果然过来人，看得透。/全勇先: 如果开始就把婚姻当成赌注，好结果的少。好的婚姻也是自然的，放松的，相互珍惜和感恩的，持久的游戏 /影视制片人张谦:哪有什么赌注展开全文
李安再获大奖，致辞中感谢妻子多年支持。镜头里那个满面沧桑的苍老女人笑颜如花。微博上无数人赞美李安不忘糟糠、追忆着李妻当年坚定支持。突然感慨世间最可怕的就是无尽的等待，你无法预知赌博的结果，失之幸之定数难测。安妻赌对重注，今日万般皆为馈赐，可又有多少痴心人倾情相博却只落得断肠相忘。
