- 【四种便宜的激励措施】1.鼓掌：超过九下的鼓掌，听着才会被感动；2.赞美：上司日常当众表扬，激励效果非常好；3.鲜花：非常多的象征意义，可见度高，会让很多人感动；4.隆重仪式: 并不是豪华，用心赋予仪式一些价值。激励一定要针对人性，要符合时代潮流，要有想象力。@余俊毅V @九品人生1977 展开全文
- 【某公司的财务总监指标】1.公司预算费用率；2.股东权益收益率；3.董事会满意度；4.财务服务满意度；5.部门团队建设达成率；6.员工主动流失率；7.财务数据的及时性与准确性；8.员工培训课时数及满意度；9.税务筹划（单项考核）。欢迎补充呵。不断丰富，总有适合的。 @百信化妆品田海涛 @九品人生1977 展开全文
- 【人才】管理说到底是人的问题。只要找对了人,用好了人,特别是培养出一批既忠心耿耿.又聪明能干的业务骨干,就不愁没有资源.没有创意.没有市场.没有效益.对企业家来说,企无人则止,有人则兴,掌握的人才队伍有多大,事业就能做多大.前提是要做到:敢用人.敢分钱.敢分权！@大彭氏 @-如冰归水- @火锅狂人汪亮 展开全文
- 【白岩松语录】1.人的一生只有5%是精彩的，只有5%是痛苦的，另外的90%是平淡的；人们往往被5%的精彩诱惑着，忍受着5%的痛，在90的平淡中度过。2、生命原本脆弱，我们只能坚强地活着。3、年轻的最大魅力就是不断犯错误，而有时间去改正。乐观面对困难,好好培养一下自己的心理素质。转）李太林-绩效导师 展开全文
