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相传曾国藩因为四句遗嘱使后代没出一个败家子，曾氏家族打破“盛不过三代”魔咒，而曾国藩的“四条遗嘱”起到了决定性的作用：一是慎独则心里平静。二是主敬则身体强健。三是追求仁爱则人高兴。四是参加劳动则鬼神也敬重。真可谓句句蕴含人生哲理。
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#沃.早安#喜欢跑步的人很多，但天天跑步的人不多；拥有梦想的人很多，但坚持一个梦想的人不多。现实生活中，每个人的思想都很丰富，但是能够持之以恒地坚持做一件事情的人并不多。所以，有人成功，有人失败，有人笑，有人哭……今天开始选个目标吧，坚持把它做好！
- “喜迎十八大，POP手绘海报达人秀”活动 //@创新手绘POP: 开展本次活动，不仅有效地提高了基层员工手绘POP海报的制作水平，缓解了基层员工的工作压力，还为员工的工作、生活增添了不少色彩，提高了员工之间的相互协作和配合能力，更加深了彼此间的感情，营造出和谐的营销服务氛围。
为增强营销人员的营销意识，提升一线班组营销人员的POP手绘海报制作水平，10月31日，焦作移动公司组织开展了“喜迎十八大，POP手绘海报达人秀”评审活动。 本次活动自开展以来，受到了基层一线员工的欢迎。经过前期的充分准备，来自9个分会的30余人提交了38幅各具风格、构图优美的作品。
- 真诚的话语加动人的音乐，[泪] 催人泪下[泪]民主民主民主 //@纪许光: 抄送习大大！@学习粉丝团
2012年蔡英文败选。蔡英文发表演说：不要怀忧丧志！台湾不能没有反对的声音。山顶曾不可及，现在就差一里路！评：值得每个大陆人看的视频，催人泪下。你会惊奇，中华民国已经如此成熟；你会振奋，这里映射出中华民族的曙光。 台湾告诉世界，中国人可以搞民主，而且能够搞好民主🔗 网页链接
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- 运营商需要的培训，其实不是战略，不是组织结构，不是流程优化，而是策略，也就是：1.如何搞宣传，说什么做什么，如何实现立体式传播，让产品和活动能推广开来；2.如何进行激励，让员工都动起来；3.如何建立适合的企业文化，让员工在愉快的环境中工作.@通信老柳
