被微博屏蔽 被微博屏蔽 我在受训时候的很多经历让我牢记于心（涉及多个国家）：看到年轻主诊刚开始独立手术时候的挣扎，看到开刀非常好但是没有学术地位的主诊，看到大部分时间 科研申请基金、手术只做简单的主任，困难病例多、日常麻烦多、但确实是让我学到最多的带教，一同成长 走上不同“成功”道路的同辈，白色巨塔里面很多情况是超过地区的存在，脱离个人谈这个群体实在是忽视了个体化的巨大差异，你在哪看病不都是找到“一位”好医生么收起 展开全文 被微博屏蔽 被微博屏蔽 又到一年高考季，少年们所有的努力和积累，在这一刻即将迸发出闪耀的光芒，也即将迎接人生更多的挑战。而在每个人的成长 道路上，一直都有这样一个人，他们是知识海洋的领航人，是叛逆少年的守护者；教会了我们天文地理，诗情画意的知识，更传授给我们为人处事行走江湖的本领老师是蜡烛， 被微博屏蔽 前段时间 微博上有个热转的美剧截图，大概就是女儿说妈妈不关心自己成长 ，来月经也是爸爸带她去买棉条之类的，妈妈的意思是你在我的人生里根本不重要我的普利策奖才重要。很多人转发说好爽妈妈就应该这样。代入一个得了几次普利策奖的强者当然很爽，但实际上大部分人都是体验过父母不尽责的孩子。要不要体谅这个父母全看ta是不是足够名利加身——这个选择真是很残酷地暴露了人性本质。收起 展开全文 被微博屏蔽 《我也希望你能成为我们成长 道路上的引路人》《钢铁般的友谊》《习近平出席塞尔维亚总统举行的欢迎宴会，在热烈的掌声中，习近平发表祝酒辞》历史的回响:1973年党的十大闭幕会上代表们起立《掌声目送毛主席离席》微博正文 被微博屏蔽 #张新成谈角色男性凝视# 我觉得张新成对于这个角色的理解真的非常透彻，也让我们看到了他对于这个角色的完善和付出。也让我们看到了这个角色不同层面上的情感。让我们看到了周洛的一路成长 和心理变化。被微博屏蔽 【张捷财经】央行技改再贷款支持科技急功近利#微博年度新知博主# #张捷财经# 央行近日宣布了针对科技创新和技术改造的再贷款政策，旨在引导金融机构加大对科技型中小企业和重点领域技术改造的支持力度。再贷款额度高达5000亿元人民币，利率仅为1.75%，期限一年可展期两次，每次展期一年。再贷款对象包括国开行、政策性银行、国有商业银行等21家金融机构，旨在为初创期成长 期的科技中小企业和重点领域提供信贷支持。 展开全文 被微博屏蔽 【#科学老师做实验太炫酷成全校顶流# 】 浙江温州，田若平做了13年的科学老师，平时会研究各种有意思的实验，他能把声音刻录在塑料杯表面然后播放，还造出在空中悬浮转圈的气球……田老师的实验经常引起学生阵阵惊呼，结束后还要给学生签名，俨然成为学校的顶流明星。田老师说，学生提出很多天马行空的想法，都被他记下呈现在实验上，“和学生一起在成长 ”。@大米Video 展开全文 被微博屏蔽 【鲸视频：#税务局回应女子自称一家三代都从事税务# ：已对视频事件报备】4月30日凌晨，有网民上传了一份视频引发关注。视频中一女子自称是上海税务系统的一名基层工作者，爷爷和父亲都是税务家庭的一份子，因受到浓厚的税务氛围熏陶，有意将税务衣钵在家庭中一代代传承下去，她在视频中的此番言论引发网友广泛讨论。4月30日下午2点半，大皖新闻记者查看这条视频内容显示：视频的自述者是上海市青浦区税务局第一税务所庞某某。她在视频中称：“我叫庞某某，是上海市青浦区税务局第一税务所的一名基层税务工作者，我的爷爷和父亲也都是税务家庭的一份子，我是一名在税务家属院中成长 起来的孩子，从小受到浓厚的税务氛围的熏陶……在毕业之后我选择了接过爷爷和父亲手中的接力棒，让税务蓝在我们家继续传承下去。”对于网传视频，网民质疑“靠着爷爷、父亲是国税局工作人员而代代相传”这是否合适。就网传视频一事，4月30日下午3点多，大皖新闻记者致电上海市青浦区税务局第一税务所，工作人员表示，第一税务所也是分部门的，“有好多个小的部门，我们对她也不是很了解。”对于网传视频的情况，所涉单位能否及时作出回应？工作人员表示：“我们肯定会和领导汇报的。”随后，大皖新闻记者联系上国家税务总局上海市青浦区税务局办公室，工作人员表示已经关注到了关于庞某某的网传视频。工作人员表示，目前已经对庞某某视频自述事情进行了报备，并进行了解，也向上级进行反映，具体情况还在了解中，后续的内容应该会通过官方的消息给大家做一个解释。（大皖新闻 视频@大众网 展开全文 被微博屏蔽 这世上最可怜的事情之一，就是成为徐波的孩子。1. 徐波的行为在中美两国都涉嫌违法。在中国，代孕很明确是非法的，可以参考中国卫计委（现卫健委）的表态。因为代孕在医学技术层面上确实没有太大难度，但是继发的一系列伦理和法律问题至今无解。有些人非要杠说中国法律没有明确禁止代孕，那是因为这是一个生命，你生都生下来了，难道大家能把这娃给人道毁灭了？2. 徐波的行为在美国也是违法的，因为生而不养。抚养孩子不是给钱就行了，需要亲力亲为的陪伴、照顾和教育，这是所有国家都法律规定的义务。而任何一位正常父亲/母亲都知道，你的时间 和精力是不可能分配给过多孩子的。而徐波的抚养观念是什么呢？「别怕什么养不起，电子书几乎等于不要钱，孩子们自己看圣贤经典，孩子们自己相互玩相互学习」一个完全缺位的父亲，本质上跟兽类没有区别。3. 徐波说的「代孕没有任何女性受到伤害」，纯属放屁，只要你脑子正常点就能想到，没有任何女性受到伤害，为什么大多数国家和地区都禁止代孕？就是因为商业代孕本质上就是出售自己的器官，还会造成一系列的伦理和法律问题，比如徐波这样的。上面说了，抚养教育孩子在任何国家都是法定义务，包括中国也是，为什么中国管不了徐波？因为中国禁止代孕，徐波在外国找代母生下了这些孩子；反过来这些孩子是美国国籍，在中国法律上找不到这些孩子和徐波的关系，也没法管。4. 所以为什么我说这些孩子很可怜，因为他们出生时就没了自己的生物学母亲，父亲也约等于没有，只有一个或一些角色不明的人代为看管，能成长 成什么样没人知道。这是这世上最残酷的人体试验。我一般不骂人，但是在我眼里，徐波就是这个国家最大的人渣。收起 展开全文 被微博屏蔽 //@覃迦一 : 自信与否，在个人的成长 过程中，很长时间 是活在外界的价值评价体系之中。 但自信这件事，其实可以很简单。外在的自信行为是可以靠练习并掌握的，那么心理上不去消极暗示，就是一种自信！ 这篇文章很有体会，愿我们能对自信与否毫不在意，而对有价值的沟通技巧、演讲和面试技巧去主动掌握。 展开全文 被微博屏蔽 【『凤凰卫视：一个地道的中国故事』网页链接 ——写给28岁的凤凰卫视和曾经在此奋斗过的媒体人 - 撰文：张林 第三故乡 五色之翼 2024-03-29 13:54 北京】历史哲学中有一种说法，世界是以故事的形式向感知呈现自身的。作为一个讲故事的群体，凤凰卫视开播28载，不仅亲口讲述中国故事，而且在无意间让自己也成为一个中国故事的生动范本。在成就大国复兴的荣耀之时，凤凰也成就了自身的光荣。一、1996.3.31 凤凰卫视开台 向世界发出华人的声音1996年3月20日，凤凰最先招募的两个主持人许戈辉、陈鲁豫等五人从深圳罗湖海关过境。因为时间 紧急，他们拿的是七天必须返回的旅游通行证，陈鲁豫甚至连这种证件也没来得及办。结果，陈鲁豫被卡住了。她噙着泪可怜兮兮地说，你们不能扔下我一个人啊，但其他人还是走了，头也没敢回。凤凰卫视的第一批传媒人就这样来到香港创业。他们上无片瓦，下无立锥之地，不论是什么“角儿”“腕儿”，一律租房住，两人一间。凤凰卫视是刘长乐与世界传媒大亨默多克合作创办的，双方各占股45%。当时，老默的 “STAR TV”中文台亏损了两亿多美元。这个台全年广告收入4,000万港币，支出1.5亿港币，收入不及支出的三分之一，有点办不下去的味道。凤凰卫视创立之初，刘长乐提出 “三年实现收支平衡，力争第四年上市，三年内成为除CCTV外最具影响力的华语电视台”。但是，当他在大会上宣布时，下面爆发出的不是振奋人心的掌声，而是意义不明的笑声。人们认为老板发烧了，讲的是疯话，是在墙上画大饼糊弄老外的，没有被吓傻已经算心理素质很坚强了。……作为传媒人，刘长乐最大的愿景，就是向世界发出华人的声音。这既是政治抱负，也是商业机遇，当别人在娱乐的温存陷阱里扑腾时，新闻立台反其道而行之，出奇制胜。世界媒体大战不仅需要有决策的魄力，还要有了解市场的眼光，这只凤凰与众不同，它新潮锐气，风风火火，很快就创造了中国传媒史上一连串的第一：第一个覆盖两岸三地的24小时全部播报新闻的凤凰资讯台；第一组新闻评论节目《时事开讲》《新闻今日谈》《有报天天读》《总编辑时间 》和专门“吵架”的《时事辩论会》；第一次开启了吴小莉主持的《时事直通车》，于1997年3月31日发车，实现新闻滚动播报和新闻现场播报。第一个创立了陈鲁豫主持的风格截然不同的说新闻节目《新闻早班车》，创立了覆盖两岸三地的财经节目《财经报道》、《今日华尔街》，滚动播报股票、期货指数和财经新闻。创立了立足美国和英国本土的电视新闻频道凤凰美洲台和欧洲台，建立了遍布世界主要国家的60个电视记者站，区域影响力日渐增强，美洲台成为最受欢迎和覆盖最广的华人频道。凤凰白手起家，兴建置办了颇具规模的传媒产业。在中国、美国、英国、俄罗斯、日本、加拿大等国家和地区有自己的产业和大楼，建筑面积约40万平方米。北京、深圳、香港三地的凤凰大厦成为当地的地标性建筑和观光点，被评为亚洲设计最独特新颖的电视台。凤凰网成为日均浏览量超过5.5亿的门户网站，手机凤凰网用户数1.17亿人，新闻客户端日均点击量高达9亿，还有数千万的视频用户每天观看凤凰视频。凤凰卫视从1995年创业之初的3个人，发展成为拥有员工3,000人，拥有《凤凰周刊》《凤凰都市传媒》《凤凰数字科技》《凤凰教育》《凤凰书品》《电视剧制作中心》《凤凰文化》等门类众多的全媒体集团。凤凰卫视在四年内扭亏为盈，于2000年在香港创业板上市，2008年改为在香港主板上市；凤凰新媒体于2011年5月在美国纽交所上市。凤凰卫视伴随着开放的中国快速成长 ，经过28年的发展，跻身世界知名媒体行列：6个频道收视观众达3.6亿，成为全球覆盖范围最广的华语电视媒体之一，同时拥有总覆盖全球4亿用户的数个新媒体平台。凤凰还在香港、北京、深圳、洛杉矶、伦敦购置或兴建传媒中心，每天实时向全球华人播报各种热点新闻。凤凰的华语播报成为世界华人喜爱的声音，其多个节目成为内地电视台争相模仿的范本。二、大事发生看凤凰2001年9月11日，美东时间 上午8时46分，一架被劫持的民航客机撞向美国纽约世界贸易中心北翼，瞬间浓烟滚滚，纸片满天。在相邻大楼采访的凤凰卫视记者庞哲立即将这一消息报告总部，就在刘长乐决定启动直播时，9点03分（北京时间 21时03分），资讯台新闻编辑在FOX新闻屏幕上眼睁睁地看见第二架飞机一头钻进了世贸大厦南翼，又是石破天惊的一次爆炸。21时10分，《时事直通车》发出了凤凰卫视关于“9·11”的第一条消息：“美国纽约世贸大楼被袭起火。”这是香港、大陆乃至世界华语电视媒体对“9·11”事件的最早播报。21时30分，《时事直通车》结尾时，吴小莉再次插播最新消息及现场画面，并通报观众：凤凰卫视中文台、资讯台、欧洲台、美洲台将全线并机，对此事进行直播报道。与此同时，凤凰网也开始了对事件的直播。刘长乐和中文台台长王纪言现场指挥调度。9月12日，刘长乐提出加滚动条，帮那些内地亲友寻找在纽约失散的亲人，这是凤凰一贯的人文关怀。凤凰卫视对“9·11”事件连续进行了36小时直播，见证了“9·11”恐怖袭击的全过程。这是有史以来，中国内地第一次同步看到重大突发事件的电视新闻直播。而此时，香港无线还在播电视剧，亚洲电视回过神的速度比无线稍快。而CCTV则没有直播。“9·11”事件对整个中国的传媒管理、传媒生态，是一次强烈的震撼。有人说凤凰卫视是一战成名，实际上，为了成为立马可待、随时可以启动现场直播的电视台，凤凰已经准备了四年。1997年7月1日的香港回归，“60小时播不停”，对新生的凤凰是严峻的考验。如果说飞越黄河时，CCTV像只大鸟一直用翅膀护持着凤凰这只毛茸茸的丑小鸭，那么，仅仅一个月后，他们在香港见面时，已经是各自独立战斗的生命体。最出彩的部分是香港特首董建华等人向中央政府宣誓就职的时候，末代港督彭定康与家人陪同查尔斯王子来到“添马舰”码头，准备登船离港。彭定康1992年7月出任第28任末代港督时，英国一家报馆的主编告诉他，有朝一日你离开香港时，搭乘皇家游艇或从总督府宴客厅屋顶搭乘直升机离去的概率，大约各是一半。……听清了，查尔斯王子说的是：“英国国旗就要降下，中国国旗将飘扬在香港上空。150多年的英国管制即将结束。”当查尔斯王子和彭定康及其家人登上“不列颠尼亚”号的甲板。在回首挥别时，他们表情哀伤，而彭定康的女儿眼中满是抑制不住的泪水。凤凰卫视对整个过程的报道详尽而周全。特别是彭定康女儿泪眼回望的镜头，让不少人动容：一段沧桑历史的开始，是一个叫爱德华·贝尔彻的英国舰长在港岛升起了英国国旗；一段沧桑历史的结束，是一个英国花季少女用泪水表达的离愁。2003年3月20日，美军代号“斩首”的军事行动拉开了第二次对伊拉克战争的大幕。为统一直播步调，凤凰卫视备忘录称：一旦发生战争，立即：播出滚动字幕；中断资讯台、中文台节目，立即启动直播；“中断”的概念是：无论两台正在播出什么节目，无论节目播到哪里，统统不理，立即停止，立即直播。这一次，他们与CNN较劲。战争打响那一刻，凤凰卫视资讯台早已直播了48小时。因为他们从美国最后通牒期限届满时，就进入了直播状态，一直坚持到白宫的新闻发言人召开了可能是新闻史上最短的新闻发布会。那个发言人只说了一句话：解除萨达姆武装的战斗已经打响。凤凰记者隗静、萧燕随美军采访。凤凰记者有跟随美军陆军、海军、导弹部队的，有跟随伊拉克官方的，但令人没有料到的是，五路记者中有四路是女将领兵，她们被称为伊拉克战争中的“玫瑰军团”。至今，还没有人能从理论和实践两个方向解释凤凰卫视的女人们为什么总是在跑位中最先冲刺并一举成功。在一个杀机四伏的黑夜，因车祸脖子上扎着绷带的凤凰记者闾丘露薇乘车绕过一个个弹坑，从约伊边境向巴格达进发。她关了手机和卫星电话，把这些通信工具用胶布绑在小腿上，独自闯进了巴格达并迅速发回有关报道。这是她和摄像蔡晓江在失联24小时后，现身巴格达街头！当闾丘风尘仆仆的影像出现在电视画面时，凤凰的一群人挤在王纪言办公室里等着看她的现场报道。这时候，刘长乐一步跨了进去，他面对着电视画面，好一会儿工夫一言不发，因为他的眼中满是泪水。可以说，凤凰卫视多年的努力、多年的梦想，为的就是这一刻：大事发生我在场。回想等待闾丘消息的分分秒秒，刘长乐焦急万分，他曾经与美联社、路透社的记者联系，还告诉身边的人：闾丘一有消息，马上打电话给我，不管什么时间 。电话接通，两个人一时都说不出话来，哽咽了。闾丘露薇事后说，当一个媒体的受众达到了一定的规模、具备了影响力的时候，在大事发生时没有自己的声音，是非常不应该的。此次美伊战争长达25天、凤凰直播时间 长达506小时，创下了华语媒体的直播记录之最。国家高层在关注凤凰。2003年5月30日胡锦涛在莫斯科访问期间接受记者现场提问，突然他径自走到凤凰记者闾丘露薇面前握手，笑着说了两句话：“听说你去了（巴格达）以后，既被你的精神所打动，又确实为你担心。后来知道你安全地回来，心里才踏实了。今天我送你两句话：第一、事业要追求；第二，安全也要保证。”闾丘从伊拉克回来的时候，刘长乐亲自到香港机场迎接。让闾丘惊讶的是，人们都戴着口罩，甚至女儿与她拥抱时，也没有摘下口罩。原来，香港与内地，正笼罩在非典的阴云之下。那一天，是2003年4月29日。……三、彰显大国风范作为一家民营媒体，凤凰凭借准确、客观、及时的公信力和硬实力，进入了世界各国政要的视野，闯入世界主流媒体的竞争。世界主要国家领导人，包括美国四任总统及国务卿、国防部长均接受过凤凰采访。20多年来，他们采访了五百多位世界政要，包括西方媒体很少得到访问机会的伊朗、叙利亚、利比亚等国的领导人，国际影响力不断提升。为了参与国际媒体合作，获得国际新闻资源，凤凰高层长期担任国际艾美奖主席，凤凰与联合国开发计划署（UNDP）、联合国教科文组织等十多家国际组织签订战略合作协议，并同伦敦战略研究所、英国王子基金等国际知名智库建立良好合作关系。中美关系，是国际社会关切的重中之重，凤凰卫视从国家核心利益出发积极引导国际舆论，收到良好效果。特别是在中美贸易谈判和疫情防控的关键节点，充分利用美国白宫记者会提问特朗普等国际社会高度关注的新闻焦点，驳斥美方谬论，澄清中国疫情防控政策。……四、两岸关系交流，担当文化使命大陆与台湾，一衣带水，互为情结。但多年的政治对立，军事对峙，使两岸生分了。找出一个能跨过政治、地域和历史宿怨的办法，舒缓两岸民间的对立，是凤凰卫视必须担负的文化使命。……收起
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🔗 网页链接 展开全文 被微博屏蔽 被微博屏蔽 【#工友互助表之外需要看到更多# #媒体评工友互助表# 】“互助文档遍地开花，有打工人的地方就有它。”前段时间 ，多份“XX地区工友互助表”在网上疯传。在这些在线文档里，来自不同行业的员工分享自己的工作体验——老板是否PUA、部门是否内卷、氛围是否压抑、员工是否得到成长 等等。这些共享文档原本是 ...展开
🔗 网页链接 展开全文 被微博屏蔽 #胖东来回应985女生应聘没进面试# 招聘209人，收到31593份简历，胖东来给每一位应聘者写了封信。就业市场从来不是唯学历论，更何况还是“买方市场”，好单位那有那么好进。建议大家不要去最火最热的企业，多看一看成长 型的企业，我表哥为什么能财务自由？因为他二十多年前入职了还没一分为三的步步高公司。展开全文 被微博屏蔽 命运对个体有一定的束缚。但你也有方法来改善自己的命运，去摆脱这根“绳子”。一个人不经常反思自己，去进行深入的复盘，不致力于改进自己的方法与策略，并且缺乏积极落实正确行动的动力，那么他便会失去成长 与进步的契机。长久以往，很容易迷失在网络信息的洪流之中，最终沦为命运的傀儡。最为关键的就是每天完善自我，一日三省吾身。（微博正文）图中是四大复盘方法，具体可以自行再深入了解“复盘”。如何在日常工作和生活中更好地运用复盘方法。1. 提升自我认知：复盘能够使我们深入了解自己在某项任务或活动中的表现，识别出自己的优点和不足，同时了解到这些优缺点对整体效果的影响。这样有助于我们对自己的能力和特长有更全面、客观的评估，为日后的成长 和发展提供有力的参考。2. 提高解决问题的能力：通过复盘，我们可以深入剖析活动中遇到的问题，找到问题的根本原因，并采取相应的解决方案。这样的过程不仅可以有效地解决问题，而且可以锻炼我们的思考能力和解决问题的能力，让我们在面对问题时更加游刃有余。3. 优化流程和策略：复盘的结果可以帮助我们总结出一些规律和趋势，发现原有流程和策略中的不足之处，进而提出改进措施。这样做不仅有助于提高工作效率和质量，还可以为未来的类似活动提供更有针对性的指导，使我们在面对新的挑战时更加从容不迫。4. 增强团队凝聚力：在团队中开展复盘，不仅可以提高成员之间的沟通效率，还可以增强团队凝聚力。通过复盘，团队成员可以共同探讨问题，分享经验，共同成长 。这样的氛围有助于加强团队成员之间的信任和合作，为团队的长远发展打下坚实的基础。那么，如何在日常工作和生活中更好地运用复盘方法呢？1. 建立复盘的习惯：复盘需要成为我们的一种习惯，需要我们在完成一项任务或活动后及时进行回顾和总结。建立这样的习惯需要我们对自己的工作和生活有足够的认识和投入，只有这样才能真正从复盘中受益。2. 明确复盘的目的和范围：在复盘之前，我们需要明确复盘的目的和范围。是为了优化流程？还是为了提高效率？是为了发现问题？还是为了总结经验？只有明确了目的和范围，我们才能更有针对性地进行复盘，避免浪费时间 和精力。3. 注重细节和过程：复盘不仅要看结果，更要注重过程和细节。哪些地方做得好？哪些地方需要改进？哪些地方浪费了时间 ？哪些地方节约了时间 ？只有细致入微地分析过程和细节，才能找到问题的真正根源，为后续的改进提供有力的依据。4. 及时反馈和调整：在复盘的过程中，我们需要及时反馈和调整。哪些方法可行？哪些方法需要改进？哪些策略需要调整？只有及时调整和优化，才能使我们在未来的活动中取得更好的成绩。5. 持续改进：复盘并不是一次性的行为，而是需要我们持续进行的过程。只有通过持续的复盘和改进，我们才能不断提高自己的能力和水平，实现自我成长 和进步。——————————会复盘的富兰克林成为了美国国父（V+）：收起
🔗 网页链接 展开全文 被微博屏蔽 越来越诡异了！邯郸被害初中生的父亲，再次提出了质疑：被埋的地方地很硬，换作大人都挖不动，3个孩子是如何做到的？他怀疑除了这3人之外，或许还有帮凶参与其中。此事不管是学校，还是3个孩子家长的反应，都很奇怪！按理说，学校一个学生被杀害，学校应该是全力配合，找出凶手才对的，可是学校的回应，让人看不懂，校长说孩子的死是个意外！班主任说孩子没有受过霸凌。可是，事实却狠狠打脸他们，若是挖坑掩埋尸体、将其弄得面目全非，这些都是意外吗？学校是在害怕，还是在隐瞒什么？根据我们了解到的情况，受害学生的父母在得知这个悲惨的消息之后，立刻展开了调查。他们发现，在案发当天晚上，凶手的父母并未开门迎接上门敲门的村支书和警察。在案发当晚，三个凶手把受害学生打得头破血流。试问，他们的双手岂能不染鲜血？凡是来到现场的人都能感受到那种沉重的压迫感，那是一种让人心惊肉跳、毛骨悚然的感觉！而亲眼目睹此情此景的长辈更是悲痛欲绝，他们内心的痛苦无法言喻，简直就要崩溃至极！被害者父亲透露，当时他们凌晨2点左右，去凶手家敲门，可是，家长怎么也不开门。就在这时，有人提出疑问，为什么警方敲了整整两个多个小时的门，却始终未能得到回应？难道凶手的家长心里清楚，孩子的行为已经触及到了法律的底线，所以才不敢开门吗？敲那么大声，为何不开门！有2个可能，要么是家长是没听到，要么是知道了孩子杀人的事，准备怎么隐藏。第一种可能性很小，毕竟，那么大声就算是睡着也能被吵醒！3个凶手把同学杀害，孩子满身都是血，难道三个凶手身上没有一点血吗？其次，他们挖坑将同学掩埋，挖的坑并不小，身上难道没有一点泥土吗？除了被害者父亲做实验之外，我还刷到了另一个视频，也有人特地做了实验，挖那么深的坑，一个成年人需要挖五六个小时，基本不休息才能完成。三个十几岁的小孩怎么做到，杀人后，转移尸体，抛尸，掩埋，这一系列复杂的过程，三个小孩怎么会做到悄无声息？令人费解。但愿警方能调查清楚，还被害者一个公道。是不是细思极恐？这些都是大家的疑惑，同样也是孩子父亲的疑惑，这些需要等待警方的调查，相信正义会缺席，但一定不会迟到！被害者的父亲为了还原当时的情况，特意带律师去进行了挖坑测试，现场视频显示，地面确实很硬，大人挖了几下，每一铁锹下去都极其费力，而且还展示自己手被磨痛红的印记。几个小孩要想挖那么大一个坑，确实有点难以做到！若是三名凶手的手没有任何痕迹，那么，被害者父亲的怀疑，还真不无道理。13岁小孩会不会使用铁锹，还要挖那么大个坑？ 挖了多久？是不是有家里大人帮忙？几个从小到大从来没有干过活的孩子，三更半夜挖2米坑埋尸体还要填土，而且时间 不长就要完成，因为当天凌晨村里人就去他们家里，那时候他们就已经埋好回家睡觉了，绝对是一身泥巴回家的，我以前做监控的，偶尔自己挖监控的坑，一个两个都是自己挖，每次手都是几个血泡。我挖的坑没有他们挖的十分之一大，而且我比他们高大，有力气。对此，有网友表示，如果是几个小孩子挖这么大个坑，平时又没干活，手上肯定都有血泡，再说了，这么深的坑，小孩子怎么挖的动呢？，肯定有经常干体力！还有网友猜测，好像是在校期间长期被霸凌，学校不知道是发现了没管还是没发现，从监管角度来说，学校可能也有一定责任。他们父母百分百参与挖坑埋尸体了，所以他们害怕到不敢开门面对找上门的工作人员，因为知道无法圆谎！我们也要反思为啥会产生这种惨剧？几乎所有的人都会认为：其中必然是家教出现了问题！父母是孩子最好的老师，而如此凶残的凶手下手绝不留余地，这与其狭窄的家庭教育环境有着必然的关系。我们不禁要问，父母在孩子成长 过程中扮演的角色何在？我们期待答案能够水落石出，给公众一个交待。#我来唠家常# 收起
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🔗 网页链接 展开全文 被微博屏蔽 #网眼看路桥# 台州是中国民营经济发祥地、股份合作经济发源地、市场经济先发地。敢为人先，群众首创，台州人闯天下！台州的发展史,就是一部民营经济创新史,就是一部民营企业家成长 史。被微博屏蔽 #建议实行未成年人父母弹性上班制# 实行未成年人父母或其他监护人弹性上班制，可以让父母有更多的时间 来陪伴孩子，促进孩子的健康成长 。而国家出台政策和税收减免、补贴等措施，可以鼓励和支持企事业单位为家长提供更多的弹性工作岗位，这也是一种很好的解决方案。当然，这个建议的实施可能会面临一些挑 ...展开
🔗 网页链接 展开全文 被微博屏蔽 【代表建议｜尚海红：#建议实行未成年人父母弹性上班制# 】今年全国两会期间，全国人大代表、浙江省台州市路桥区路桥街道实验小学教研组长尚海红提交了《关于加强家庭教育，促进少年儿童健康成长 的建议》，建议实行未成年人父母或其他监护人弹性上班制，更好地陪伴孩子成长 。她表示，随着社会竞争加剧和职场要求提高，许多年轻父母要将更多时间 和精力投入工作，没有足够的时间 陪伴孩子、参与孩子的成长 过程。“他们可能将孩子交给老人或保姆照顾，但缺少父母陪伴的孩子容易缺乏安全感，比较自卑，人际交往能力弱。”尚海红告诉澎湃新闻，“父母需要多点‘高质量’陪伴的时间 ，如一起体育锻炼、逛公园等，让孩子的身心都能健康成长 。”#澎湃直击2024全国两会# 尚海红建议实行未成年人父母或其他监护人弹性上班制，国家出台政策，鼓励和支持企事业单位为家长提供弹性上班的机会；以税收减免、补贴等措施鼓励企事业单位为家长提供更多弹性工作岗位。有接送孩子、照顾孩子需求的员工，上班时间 可以更加弹性，单位也可以根据员工实际需求为其调整岗位。#两会来了# 网页链接 展开全文 被微博屏蔽 3月3日，茅盾文学奖获得者李佩甫和乔叶携手走进书店，与广大读者共话“女性的自我觉醒与成长 ”，为2024年“全民阅读·书香河南”3月主题阅读系列活动注入了新的活力。#书香河南女性的自我觉醒与成长 # 在这个快节奏的时代，阅读成为了一种难得的宁静和慰藉。让我们跟随茅盾文学奖获得者的脚步，一起走进 展开全文 被微博屏蔽 《人体内旅行》是一部豆瓣评分高达9.3的顶级纪录片，通过展示从幼年、青年、成年到老年的人体成长 过程，揭示了人体在不同阶段的运作、成熟和变化，是一部具有教育意义的记录片——#从生到死的全部秘密# 被微博屏蔽 实拍广东路边现一个婴儿，眼睛双闭，身边放着一张纸条和100元“小孩出生于2021年3月18日00:08分，身体健康，因无力抚养望好心人收留，谢谢！”一位广东深圳的网友反映称：在上班的路上捡到一个刚出生的小孩，婴儿用一块浴巾包着，眼睛都还没睁开，看得出来是刚刚出生的。在浴巾里放着一张纸条，交代了婴儿的出生时间 。一百块钱放在浴巾里露出一角。网友评论说为什么我捡不到呀[我想静静]我捡到就留下养起来了，多好的事儿，白捡个孩子，最好是女儿！也有网友评论说捡到一个健康的孩子，比中奖100万还高兴。没能力的人能生不能养，有能力的人能养不能生，各取所需。还有网友评论说到处都是监控还有人丢小孩，可能是年纪比较小的青少年丢的吧，才留100块，应该是没什么钱。孩子妈妈应该是有很大的困难，但也是很舍不得孩子的，毕竟她没有打掉孩子，也没有杀死孩子，给孩子穿好衣服，还留下出生时间 和钱。估计还在附近看着等好心人收养她。祝孩子健康快乐成长 ，也祝这位妈妈度过难关，早日接回孩子🙏收起 展开全文 被微博屏蔽 都说，人生就是一个大型的游戏。以我的发现，比人生更像游戏的，其实是职场。职场残酷法则之一，就是up or out ，你不升职，你就会随着年龄而被淘汰，game over ，无论你多么忠诚、勤劳、负责。每个职场人打工人都必须要升级通关才行，否则就是中年危机，裁员，辞退，出局。在这一点，人生还真就不如职场像游戏，因为没法出局。职场更像游戏的一点，还有就是可以开挂。王思聪混职场，周劼混职场，与小镇做题家混职场，那就是开挂的区别。网络上都在嘲讽小镇做题家，可我们绝大部分人，根本不比他们，他们从小就是别人家的孩子，父母口中的榜样，他们对我们来说，也算是开挂，那种应试能力我们实在追赶不上。他们有top985的学历，混得再差，也差不到哪里去。可我们这种没有家庭助力学历也一般的普通人，混得差，真的可能就饭都吃不上。我们该怎么办呢？我们最初在家庭经济条件上就很落后，然后在学校考试中落后，难道还要在职场这个游戏中继续落后吗？就活该一辈子职场底层吗？幸好，职场真的很像游戏。因为游戏有通关技巧和秘诀，不是完全的混沌，并不是没有章法可言的。职场也有不以人的意志为转移的通关技巧和方法，对于没有家庭助力的普通人来说，这就是寻求个人发展和晋升的关键。你之所以在职场上迷茫焦虑恐惧什么精神内耗，主要问题就在于，你想达成发展，野心满满，可遭受了挫折，又不能退出，没躺平的条件，你又不知道破局的方法在哪里，被束缚在困境之中，手足无措左右为难，所以在职场上会很痛苦和无奈。其实，你只是缺少对职场这个游戏的了解，缺少通关技巧和秘诀罢了。对此，针对职场上的各种难题，我积累了5年职场咨询的经验，解答了近上万粉丝的提问，耗费了2年多的时间 研发，终于打造出了《恶魔奶爸职场训练营》，主要的目的，就是帮助大家尽早的升职加薪，更顺心顺意的工作，少些迷茫、少走弯路，少点痛苦，以及避免被职场淘汰。希望职场上哪怕没有老爹老妈帮忙开挂，哪怕曾经是个学渣，也可以通过掌握课程中的职场方法诀窍，在职场游戏中升级通关，实现晋升目标，达成个人发展。研发这门课，其实不仅是响应广大网友多年的呼声，要我开一门职场课。更是我的一种心愿。因为我还清楚的记得，很多年前，三本出身，没有家庭助力，当时面对职场的无奈和酸楚，在职场上手足无措自我怀疑遭受挫折打击时的绝望。我深知，没有家庭助力的年轻人混职场，真的太tm难了，要被社会狠狠的毒打，要扒好几层皮，运气好的，会因此而成熟一点，运气不好的，人直接就废了。而且在职场上，能够混好的，能够升职加薪的，永远是那么一小撮人，绝大部分人都是炮灰，说得更难听点，就是干电池，职场就是这么残酷。我运气好，加上自己持续不断的学习，终于突破离开了职场底层，实现了自己升职加薪的目的，现在自己做培训也创业开了公司。但正是因为自己是过来人，才对「职场上缺少指导」这件事的严重性有着更深的体会。我年轻的时候，初入职场的时候，在职场上遭遇各种挫折的时候，如果有一个老师能够指导我怎么解决问题就好了，我就不会走这么多弯路，历经这么多坎坷，承受这么多痛苦。杀不死你的虽然必使你强大，但也可能让你成为残废，我还是希望你在职场上少受点罪少经历点苦难少走点弯路——你本应该更快速度的成长 和取得成就！现在我终于有了经验有了积累有了能力，也有了自信，来做「指路人」，来帮助你突破现有的职场困境，早日实现升职加薪，工作更顺心顺意，职场上如鱼得水，不要像我年轻时一样痛苦。我研发的这门《恶魔奶爸职场训练营》就是我实现这个愿望的第一个满意的产品。这门课，就好比一张职场地图和指南，高频重要的职场难题都有讲解，何时何地何种情况该怎么应对，该怎么达成升职加薪，该怎么避免被公司淘汰，该怎么对付恶心的领导同事等，你心里有数，遇到难题，见招拆招，就不迷茫不焦虑不痛苦了。如果你还未毕业，这门课可以帮你建立对职场的系统认知，让你手握一张清晰的职场地图，提前演练未来在职场上可能遭遇的各种难题，见招拆招，在初入职场时不迷茫不恐惧不焦虑，升职加薪快人一步。如果你的工作经历不满五年，这门课可以帮你建立系统的职场大局观，让你快速发现和弥补自己的问题不足，以争取突破现有职场困境，尽早升职加薪，避免落后同龄人。如果你工作5年以上还未晋升成为中高层管理者，这门课可以帮你避免失业风险，让你趁现在尽早建立职业护城河，避免35岁中年危机和被辞退裁员失去工作。是的，任何对职场有疑惑，不论是大学生，还是企业人士，还是体制内，都推荐报名。现在点击「评论区」报名，加入我们，一起学习。课程支持回放，永久有效，可随时随地反复播放，无需蹲点上课，非常适合忙碌的职场人和考试党。此外，相配套的社群服务，有陪伴督导的运营官和互动交流的小伙伴，营造浓烈的学习氛围，不用担心没有学习氛围体验，不用担心拖延症和完美主义坚持不下去。课程原价1299元，现在点击「评论区」报名，可享受今日3.9折限时优惠，活动价只需499元，立省800元，非常的划算！还有少量名额，十分有限，先到先得。如果不想错过这800元优惠，那就要抓紧时间 报名了！收起 展开全文 被微博屏蔽 被微博屏蔽 被微博屏蔽 被微博屏蔽 这帮外国人已经在脱钩中尝到甜头，会继续坚定走脱钩之路。不要抱有幻想。23年前，我就在东莞，惠阳，深圳。这些年，我几乎每年来东莞，人也越来越少了。当然，这次是春节，感官上是不一样的。我深信，应对脱钩的最佳方案，是尽全力扩大内需，把需求搞成全世界数一数二的超级大市场，人人都想和我们做生意，想赚我们的钱，脱钩就不攻自破了。我亦乐观的坚信，一定会成功的！ 展开全文 被微博屏蔽 【对话储朝晖：中小学校为何普遍存在形式化工作？丨顶端访谈】春节来临，中小学陆续进入寒假时间 。#中小学教师吐槽被要求寒假值班# ，过年期间被安排在学校值班，受冷且无意义，质疑存在形式主义。除了值班，一线老师日常还面临各种开会、写报告、考核学习强国积分等任务。#多地中小学教师被要求寒假值班# 2月3日，顶端新闻记者对话中国教育科学研究院研究员储朝晖。他认为，中小学普遍存在形式主义问题。根源是目前学校在管理体制上，被定位为行政部门的下属机构。储朝晖建议，应建立现代学校制度，理清政府和学校的责权边界，让学校回归专业机构的定位。中小学校形式主义普遍存在根源在于管理体制顶端新闻：全国来看，中小学校的形式主义是否普遍？产生的根源是什么?储朝晖：肯定是比较普遍的，这与学校的管理体制直接相关。目前学校在管理体制上，被定位为行政部门的下属机构。学校、医院是相类似的是专业机构，专业机构与行政部门是两类不同的机构。行政部门的办事逻辑是从上到下布置指令，下级机构去执行。专业机构做的工作，是根据面临的主体对象需求，依据专业和规则确定行事程序。比如医院接待病人，要经过检查诊断、判定病情、开具处方、治疗等流程。学校的工作也是封闭的环路，首先是了解学生需求，再进行后续的‘教学评’。老师工作的依据应该是学生的学习和成长 情况，而不是上一级的行政指令。两者的运行机制是不一样的，如果把学校变成行政部门的下属机构来指令和支配，就把机构性质弄混了，很多的形式主义就是由此生发。这也是当下中小学很多形式化工作产生的根源。顶端新闻：很多中小学教师说，对于各种形式主义不敢向上级部门反映，认为反映了也没有用。您怎么看待这种现象？储朝晖：老师不敢反映的原因，就是因为学校和主管部门是行政上下级的关系，没有一个第三方机构做判定。教师向上反映，相当于违反行政指令了。而学校作为行政指令的最末一端，最后还是要行政部门来判定。这是关键所在。事实上，1985年5月颁布的《中共中央关于教育体制改革的决定》就提出，要建立和健全以教师为主体的教职工代表大会制度，加强民主管理和民主监督。 教代会作为一项制度被确定下来。包括2018年，中共中央、国务院印发《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》称，要建设现代学校制度，体现以人为本，突出教师主体地位，落实教师知情权、参与权、表达权、监督权。建立健全教职工代表大会制度，保障教师参与学校决策的民主权利。但这项制度的落实比较慢。问题的关键是，教师和学生是学校的主体，对学生来讲，形式主义也造成自身难以成为学习的主体。建立现代学校制度理清政府和学校的责权边界顶端新闻：行政因素的介入，对教育带来哪些影响？储朝晖：学校本身是专业机构，或者说是事业机构。只有教师成为教学的主体，学生成为学习的主体，学校才能够相对高质量地运行。如果学校完全是被动的执行者，都是靠执行指令，学校就不会专业，就不可能有高质量教育，进而影响到教育强国的建设。我们2013年做过一项调查，有些地方每年给中小学发的文件达1700多份，这是严重超标的。这么多的发文，实际上是相关行政机构要显示自己的工作业绩。我认为现在不会减少，因为体制没有变化。或者说，可能不以文件的形式下发了，但是会去直接下指令或电话通知，包括各种各样的进校园活动，本质上还是指令。那么多部门都给学校下指令，学校不得累死了?有些部门不发文了，直接给学校安排任务，有个原因是为了规避文号的限制。因为相关部门有规定，一年之内发文次数不能超过某一数量。顶端新闻：如何解决这一问题？储朝晖：应该从管理体制改革入手，让学校回归专业机构的定位。我曾参与编写《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》，其中明确提到要建设现代学校制度，推进政校分开、管办分离。构建政府、学校、社会之间新型关系。规范学校办学行为，促进管办评分离，形成政事分开、权责明确、统筹协调、规范有序的教育管理体制。建立现代学校制度，最关键的就是要理清政府和学校之间的责权边界。建议减少对教师发号施令，不要求教师去做不适合教师做的工作，减少不必要的评比检查。现在教师的非教学负担比较重，一些地方学校的自主权较低，教师的教学自主权较低。要尽可能减少教师的非教学负担，清除一些和教学不相关的政策和文件，让教师专心从事教学工作。（顶端新闻首席记者 张恒）收起
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