围一桌HR管理者
员工现实是因为老板势利//@1枚咸鸭蛋: @蒋维豪Johnson: 企业只关心〝利益〞自然逼出员工的〝现实〞,一个陷在〝斤斤计较自身利益〞的群体里,要员工真心的去〝为客户、为企业着想〞基本上是在缘木求鱼。有理吗?@曾水良V @孙庆生V @人力资本管理廖亮 @老袁说啥 @王学湛 【@蒋维豪Johnson :精益二十年的反思】现有精益知识体系所提炼出来的知识不过是一些可以意会、可以言传的“显性知识”,做好精益,还有很多只能意会、无法言传的“隐性知识”需要自己去体验,光靠显性知识不足以成就一个企业@包立南-processist @徐元林 #围一桌,煮酒论管理# 🔗 网页链接 转发 1评论 0 原微博