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    马金辉V

    融慧
    【聚人】我觉得改造员工是个伪命题,在战略层面,选择永远大于培养。有三个职位:1,电商事业部总经理,2,电商讲师,3,微博或微信运营专员。虽说一上来就讲钱显得不够尊重,但电商总经理50到100万年收入,讲师30万,专员10万,却是对这几个职位最起码的尊重。私信我本人。
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