【管理本质是先理人后管事】管理的真谛是：首先“理解”人性，“理清”利益和权责，以尊重人性。第二步才是“管事”，就是建立制度、流程、标准，营造良好的文化，进而能让每个员工按照游戏规则自我管理。管理规则要兼顾公司利益和个人利益，使得2者形成利益、事业、命运共同体@高宏山 @泰格李克 @小庵长
