以人为本，需要做到尽人之力和尽人之智。也就是说公司要把事情分解到员工头上，实行人人都管事，事事有人管，员工参与管理才能配合管理，理解管理，做事才会生情，从而对做事的地方产生成就感和归属感，否则，员工每天辛勤工作后只能产生辛苦感和厌倦感，甚至萌生逃避之意。不知理解对不对？@Evil林凡
