跳槽通病：不知道或忽略市场的正常20--30%涨幅。 大量牛人，或者自认为很牛的候选人以为没有他客户公司无法运转！另外，越Sr.的候选人，如Head / GM title的人越到后面跳槽的涨幅是越小的，很多在10%左右，也有无涨幅乃至降薪都有可能！要不，让他们当猎头看是否可以帮我们谈个double？@HeadhuntingJ
