#HR点滴# HR发挥作用的关键在于能否改变思维模式，最主要的是企业上层的思维模式。很多企业，比如高科技，上层对心理学和HR缺少基本的了解，同时有过于自负，不肯虚心学习。在多大程度上改变企业上层的思维模式决定着HR在企业中所能起到的作用。
