#工会普法# 【奇葩招聘屡禁不止，背后的就业歧视应猛药去疴】应聘时，宋先生被要求详细说明自己的恋爱经历和持续时间，公司说这是为了考察应聘者的“情商”。“奇葩招聘”背后的就业歧视，并没尊重应聘者的人格尊严。“奇葩招聘”、就业歧视，本就不该存在。只有下猛药去陈疴，补上从法律到落地的漏洞 ...
